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成都金牛劳务派遣公司注册条件(成都金牛区注册公司在哪里办理)

注册劳务公司需要什么条件

注册劳务公司需要具备下列条件:1、劳务派遣单位只能采取公司的组织形式设立,而不得采用独资企业、合伙企业等其他的组织形式设立;2、劳务派遣公司的注册资本不得少于两百万元;3、有固定的经营场所和设施;4、有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;5、许办理行政许可证件。

一、注册劳务公司需要具备什么条件

1、注册劳务公司需要具备下列条件:

(1)劳务派遣单位只能采取公司的组织形式设立,而不得采用独资企业、合伙企业等其他的组织形式设立;

(2)劳务派遣公司的注册资本不得少于两百万元;

(3)有固定的经营场所和设施;

(4)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;

(5)许办理行政许可证件。

2、法律依据:《中华人民共和国公司法》第二十三条

设立有限责任公司,应当具备下列条件:

(一)股东符合法定人数;

(二)有符合公司章程规定的全体股东认缴的出资额;

(三)股东共同制定公司章程;

(四)有公司名称,建立符合有限责任公司要求的组织机构;

(五)有公司住所。

二、申请注册商标有以下条件:

1、要遵循诚实信用原则;

2、要对使用商标的商品质量负责;

3、申请的商标要能与他人的商品区别开;

4、商标要有显著特征,便于识别,并不得与他人在先取得的合法权利相冲突。

申请注册和使用商标,应当遵循诚实信用原则,商标使用人应当对其使用商标的商品质量负责。

注册劳务派遣公司需什么条件?

问题回答:

一、注册劳务派遣有限责任公司,应当具备下列条件:

1、股东符合法定人数。

2、股东出资达到法定资本最低限额。

3、股东共同制定劳务派遣公司章程。

4、有公司名称,建立符合有限责任公司要求的组织机构;

5、有人才派遣公司住所。

二、注册劳务派遣股份有限公司,应当具备下列条件:

1、发起人符合法定人数;

2、发起人认购和募集的股本达到法定资本最低限额;

3、股份发行、筹办事项符合法律规定;

4、发起人制订劳务派遣公司章程,采用募集方式设立的经创立大会通过;

5、有公司名称,建立符合股份有限公司要求的组织机构;

6、有公司住所。

拓展资料:

注册公司的注意事项:

1、法定代表人有没有被拉进黑名单

首先要确定公司法定代表人和公司全体股东没有在工商行政机关被纳入黑名单系统,简单的说就是在3年内没有在任意一家被吊销营业执照的企业担任过股东.监事或者法定代表人。

2、注册公司地址是否有效

要确定公司注册地址是否真实有效,如果是非商业用途的注册地址则需要查询一下该地址是否在工商行政机关备过案,如果是民宅则需要提交业委会或居委会的同意证明文件。

3、法人身份证确认

法定代表人和公司全体股东的身份证原件需要拿到开户入资银行做下确认,因为现在有的身份证在银行查不到信息,这一点要特别注意。

4、如有委托,需有授权协议

授权提交设立申请的委托人一定要由全体股东出具一份授权协议,上面应由全体股东的亲笔签字。

5、校对设立申请书

提交公司注册登记申请前要仔细校对设立申请书上的文字,包括公司章程及股东会决议,以防出现错别字导致提交不成功。

注册劳务派遣公司需要什么条件

1、注册资本不得少于人民币二百万元:

2、有与开展业务相符的固定的经营场所和设施:

3.股东一起制定公司章程;

4.有人才派遣公司住所;

5.股东满足法定人数;

注册劳务派遣公司所需材料:

1.劳务派遣经营许可申请书;

2.公司章程或者审计报告;

3.营业执照或者企业名称预先核准通知书;

4.与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单;

5.法定代表人的身份证;

6.劳务派遣管理制度,包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身相关的规章制度文本。

                                 

劳务派遣公司注册需要什么条件

1、股东符合法定人数。

2、股东出资达到法定资本最低限额。劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立,注册资本不得少于贰佰万元。

3、股东共同制定劳务派遣公司章程。

4、有公司名称,建立符合有限责任公司要求的组织机构。

5、有人才派遣公司住所。

《劳动合同法》规定劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,但是实践中往往劳务派遣单位与用工单位的劳务派遣协议只有一年甚至更短,这样导致被派遣劳动者在派遣协议到期后变成失业者,为了保护被派遣劳动者的利益,劳动合同法规定被派遣劳动者在无工作期间,派遣单位应向劳动者支付报酬的义务。用工单位虽不是劳动法意义上的用人单位,但由于被派遣劳动者实际在用工单位提供劳动,接受用工单位的管理,因此,用工单位同样需对被派遣劳动者负有相应的义务。

法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条:

1、劳务派遣单位应当依照《公司法》的有关规定设立。

2、劳务派遣单位的注册资本不得少于50万元。

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